देश भर में श्रमिक वर्ग दो-दिवसीय ऑल इंडिया स्ट्राइक का हिस्सा बनने के लिए सड़कों पर उतर रहा है। इसका नेतृत्व केंद्रीय ट्रेड यूनियन करेंगी। उम्मीद है कि ये हड़ताल एक ऐतिहासिक घटना होगी। 12 सूत्रीय मांग पत्र पर जोर देते हुए, देश भर के मजदूर 7 जनवरी की मध्यरात्रि से भाजपा-एनडीए सरकार की मजदूर विरोधी, जनविरोधी और देश विरोधी नीतियों के खिलाफ दो दिवसीय देशव्यापी हड़ताल शुरू करेंगे।
भारतीय राष्ट्रीय ट्रेड यूनियन कांग्रेस (INTUC), अखिल भारतीय ट्रेड यूनियन कांग्रेस (AITUC), हिंद मजदूर सभा (HMS), भारतीय व्यापार संघों (CITU), ऑल इंडिया यूनाइटेड ट्रेड यूनियन सेंटर (AIUTUC) ट्रेड यूनियन कोऑर्डिनेशन कमेटी (TUCC), सेल्फ एम्प्लॉइड वुमेन्स एसोसिएशन (SEWA), ऑल इंडिया सेंट्रल काउंसिल ऑफ ट्रेड यूनियंस (AICCTU), लेबर प्रोग्रेसिव फेडरेशन (LPF) और यूनाइटेड ट्रेड यूनियन कांग्रेस (UTUC) ने मजदूरों के राष्ट्रीय अधिवेशन के बाद सितंबर 2018 को आयोजित किया गया था,जिसके बाद दो दिवसीय हड़ताल की घोषणा की गई है|
दो दिवसीय हड़ताल को उन आंदोलनों की निरंतरता के रूप में माना जा रहा है जो देश भर में श्रमिक वर्ग के नेतृत्व में हुए हैं। 2 सितंबर, 2015 और 2 सितंबर, 2016 के आंदोलन सफलता के तौर पर देखे जा रहे हैं। इसके बाद, 9 से 11 नवंबर, 2017 को तीन दिवसीय महापड़ाव का आयोजन किया गया था, जिसमें देश भर में मजदूर बड़ी संख्या में एकत्रित हुए थे। 17 जनवरी, 2018 को फिर से, लगभग 80 लाख स्कीम वर्कर ने नौकरी की नियमितीकरण और 45वें भारतीय श्रम सम्मेलन द्वारा सिफारिशों को लागू करने की मांग को लेकर एक आम हड़ताल की थी जिसमें सामाजिक सुरक्षा योजनाओं और श्रमिकों की स्थिति शामिल है। इनके अलावा, विभिन्न क्षेत्रों में यूनियनों ने कई आंदोलनों को गति दी है।
मीडिया को संबोधित करते हुए, ट्रेड यूनियन नेताओं ने बताया कि कैसे भाजपा के नेतृत्व वाली केंद्र सरकार सार्वजनिक क्षेत्र के संस्थानों के निजीकरण की कोशिश कर रहे हैं और विभिन्न क्षेत्र लगातार इन नीतियों के खिलाफ लड़ रहे हैं। ट्रेड यूनियनों ने स्पष्ट रूप से कहा है कि“रणनीतिक सार्वजनिक उपक्रमों, महत्वपूर्ण बुनियादी ढांचे और सार्वजनिक उपयोगिताओं के निजीकरण की सरकार की नीति, रक्षा उत्पादन और रेलवे के साथ बंदरगाहों, हवाई अड्डों, दूरसंचार, वित्तीय क्षेत्र आदि को विशेष रूप से लक्षित करते हुए 100% प्रत्यक्ष विदेशी निवेश के लिए खुला एक ओर राष्ट्रीय संपत्ति और संसाधनों की लूट और दूसरी ओर देश के आर्थिक आधार को नष्ट करने के उद्देश्य से है।”
जो केंद्र श्रमिकों की मांगों का जवाब देने में विफल रहा, उसने पिछले साढ़े तीन वर्षों से भारतीय श्रम सम्मेलन आयोजित नहीं किया। हालांकि, ट्रेड यूनियनों के दृष्टिकोण को पूरी तरह से नजरअंदाज करते हुए, श्रम कानूनों में व्यापक पूर्व-नियोक्ता परिवर्तन करने की कोशिश की जा रही है, और 44 में चार केंद्रीय कानूनों के समेटने की कोशिश की जा रही है।
चूंकि तैयारी अंतिम चरण में है, बैंकिंग, बीमा, कोयला और गैर-कोयला-खदानों, पेट्रोलियम, डाक, दूरसंचार, इंजीनियरिंग, विनिर्माण, इस्पात, रक्षा, स्वास्थ्य, शिक्षा, जल प्रबंधन और परियोजनाएं, बिजली, सहित विभिन्न क्षेत्रों में संघ सड़क परिवहन, केंद्रीय और राज्य सरकार के कर्मचारी और ऑटो-टैक्सी यूनियन हड़ताल के समर्थन में आ गए हैं। इनके अलावा, कृषि श्रमिक, बागान श्रमिक, योजना श्रमिक, निर्माण श्रमिक, विक्रेता आदि के संघ और संघ हड़ताल के समर्थन में आ गए हैं।
अखिल भारतीय किसान सभा ने आम हड़ताल के साथ एकजुटता के साथ ग्रामीण बंद का आह्वान किया है। ऑल इंडिया एग्रीकल्चर वर्कर्स यूनियन के साथ अखिल भारतीय किसान सभा सक्रिय रूप से किसान और ग्रामीण गरीबों की मांगों को लेकर अभियान चलाया है।
मीडिया से बात करते हुए सीटू के तपन सेन ने कहा कि "जब से हड़ताल का आह्वान किया गया है, मोदी सरकार ने यूनियनों के साथ संवाद के बजाय श्रमिकों पर हमलों तेज़ कर दिया है। हड़ताल से पहले उपराज्यपाल के आदेश के तहत दिल्ली सरकार ने दिल्ली में बिजली कर्मचारियों और इंजीनियरों के खिलाफ एस्मा लगादिया है और उन्हें देशव्यापी श्रमिकों की हड़ताल में शामिल होने से रोक ने का प्रयास है। उन्होंने कहा कि दिल्ली के अलावा देश के विभिन्न हिस्सों से ऐसी खबरें आ रही हैं।
पश्चिम बंगाल और तमिलनाडु सहित राज्य सरकारें नौकरी से हटाने , 8 दिन की मजदूरी में कटौती आदि की धमकी देकर श्रमिकों को डरा रही है, सीटू ने दिल्ली सरकार द्वारा एस्मा लगाने के कदम की निंदा की है और राज्य के इस कदम को मजदूरों के हक़ पर हमला करार दिया। श्रमिकों और कर्मचारियों के संवैधानिक, वैधानिक और लोकतांत्रिक अधिकारों पर हमला।
महंगाई की मार भी गज़ब होती है। अगर महंगाई को नियंत्रित न किया जाए तो मार आम आदमी पर पड़ती है और अगर महंगाई को नियंत्रित करने की कोशिश की जाए तब भी मार आम आदमी पर पड़ती है।
प्रगतिशील तरीके से श्रम मुद्दों को उठाने का भारत का रिकॉर्ड मई दिवस 1 मई,1891 को अंतरराष्ट्रीय श्रम दिवस के रूप में मनाए जाने की शुरूआत से पहले का है।
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